当前位置:首页 > 其他频道 > 最新资讯> 正文
中共湖南省委党校 湖南行政学院2012年公开选调年轻干部公告
作者: 时间:2015-8-6 阅读: 次
 为适应新时期、新任务对校(院)事业发展的新要求,进一步优化行政管理干部队伍结构,提升行政管理服务水平,面向全省公开选调10名具有公务员或参照公务员身份、德才兼备的年轻干部。

  现公告如下:
  一、拟选调干部人数、分配部门及职位条件
 

选调
计划

拟调
处室

拟调
人数

职 位 条 件

不对岗
职位选调

6

行政后勤管理部门

6

1.思想政治素质好,品行端正,公道正派,工作扎实,作风严谨,甘于奉献。

2.具有较高的政策理论水平、较强的语言表达和文字综合能力。

3.具有公务员或参照公务员身份,担任主任科员以下职务,具有2年以上基层工作经历。

4.全日制本科以上学历。

5.年龄30岁以下(1982430日以后出生),身体健康。

对岗
职位选调
4

人事处

1

符合上述5条,熟悉社会保障政策及实务。

研究室

2

符合上述5条,热爱并擅长公文写作,具有机关文字综合工作经历2年以上。

财务处

1

符合上述5条,具有会计从业资格证且从事相关工作2 年以上。



  二、选调程序
  1.报名。2012年4月19日至5月10日报名。报名者只能报考一个职位,携带本人身份证原件及复印件、学历学位证书原件及复印件、加盖组织人事部门印章的公务员(或参照公务员)登记表复印件、填写好的《湖南省委党校(湖行政学院)公开选调年轻干部报名登记表》以及2张一寸免冠彩照到湖南省委党校(湖南行政学院)办公大楼人事处505房报名。对岗报考人员还需提供符合对岗职位报考条件的证明材料。
  地址:长沙市岳麓区白云路386号
  邮政编码:410006
  联系人:符平 贺治方
  联系电话:0731—82780030
  2.资格审查。人事处、纪检监察室根据报考职位条件进行资格审查。
  3.笔试。由校(院)统一组织笔试。
  不对岗职位选调人员笔试。考公共科目和公文写作两科,每科满分100分。公共科目主要考马克思主义基础理论、时事政治、行政管理等方面的知识;公文写作主要考公文写作基础、公文写作及公文办理等方面的知识及能力。笔试成绩为100分,按公共科目和公文写作各占50%的比例合成。
  对岗职位选调人员笔试。考公共科目、公文写作和专业知识三科,每科满分100分。专业知识主要考对岗职位所需的专业理论及业务能力。笔试成绩为100分,按照公共科目、公文写作各占30%和专业知识占40%的比例合成。
  依据笔试成绩从高分到低分按照1∶3的比例确定参加面试人选并在湖南领导人才网、红网、湖南省委党校校园网上公示。
  4.面试。采取结构化面试或无领导小组讨论方式进行。
  5.确定考察对象。按照笔试成绩占60%、面试成绩占40%的比例合成考试总成绩,按选调人数1∶1的比例从高分到低分依次确定考察对象并在网上公示。
  6.考察。组成考察组,对考察对象进行全面考察。
  7.体检。体检参照公务员体检标准执行。如有体检不合格者,根据考试总成绩从高分到低分依次递补。
  8.研究确定选调人选并公示。将考察情况报校(院)委研究,确定选调人选,经省委组织部核准,在有关网站上进行公示。
  9.办理调动手续。公示无异议后按程序办理调动手续。



                                  2012年4月19日

来源: | 关闭