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华为群面被刷的教训
作者: 时间:2012-11-23 阅读: 次
面试过程

  通知今天10点半进行面试,结果等到下午2点左右才开始面试。

  12个人,分成两组,进行群殴。群殴流程是这样的:

  1)个人介绍:主要讲讲个人经历、优缺点、发展方向和兴趣爱好吧。这里要注意其他人的

  自我介绍

  2)面试官提问:针对刚才的自我介绍,面试官抽人提问,问问印象最深的人、某一个人

  的自我介绍

  3)小组讨论:每个组发一个问题,组内先进行15分钟的讨论,然后进行总结陈述。这里要

  注意组内其他人的发言,并选好自己的角色,比如总结人、推动者等等。所以坐在中间的

  人会比较有优势,基本上都是中间的人进行记录。

  4)面试官提问:会随机提问某一个人,谈谈自己的贡献、其他人的贡献等等

  5)休息5分钟

  6)面试官提问:针对个人随机提问,提问比较繁琐,直到逼得你无语为止。或许面试官对自己压力测试的能力非常自信。

      最后,面试官会通知大家在外面大厅等着。过一会,面试官会直接刷掉一批人,像我

  们是只留下7个人,然后再继续等。当时我们都以为进下一轮了,太单纯了!过了半个多小时,工作人员再次过来,这次轮到我不幸被刷了,留下了6个人。现在想想,华为的群面应该是先刷掉一批,然后再综合几次群面的结果,再来刷人。所以不到最后一刻,你永远不知道你是不是可以进入下一轮!

  经验教训:

  1)因为是第一次群面,表现还是太紧张了,自我介绍重点没有突出

  2)小组讨论自认为是担任推动者,比如提醒时间,纠正讨论方向,虽然自认为表现不错,

  但可能并没有表现足够的让面试官认可的能力3)面试官居然在后两轮的提问中都没有对我发问,让我失去充分表达自我的机会,只能待宰了。所以面试官如果对你压力测试,千万不要懊恼,说不定那是面试官对你感

  兴趣呢

  4)该说的一定要说,但不该说的千万不要说。这个怎么权衡,要看面试官的态度。总之言

  多必失。

  谈谈自己的感受:

  从上午10点半等到下午2点开始面试,面试过程中不对我提问,让我死的不明不白,面完了

  又等了一个半小时,结果被拒。我只能说很不爽。
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